16 мая 2024
Обращаем внимание на Письмо Роструда от 12.04.2024 N ПГ/06177-6-1
 |
ИЗ ДОКУМЕНТА ВЫ УЗНАЕТЕ Если работодатель издает приказы о приеме на работу, то этот документ следует оформить в течение трех рабочих дней со дня фактического начала работы сотрудника. Указанные сроки можно закрепить в ЛНА, в том числе в правилах внутреннего трудового распорядка. |
 |
КАК НАЙТИ ДОКУМЕНТ В КОНСУЛЬТАНТПЛЮС  |
 |
ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ Правильно оформить приказ о приеме на работу поможет Типовая ситуация: Прием на работу: документы и оформление (Издательство "Главная книга", 2024). |
| |
 |
